IADA 2026 | PLATINUM WINNER 受賞

日本の癒しを、
世界へ。

Exporting Japanese Healing to the World

インバウンドを、アウトバウンドへ。
和の誇りとともに、共に世界へ踏み出す仲間を探しています。

LINEで無料相談する ビジョンを知る 動画で知る
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日本の素晴らしさを、
世界への誇りに。

私たちは、単にお店を増やすためにFCを募集しているのではありません。


国内のインバウンド需要を武器に、「和モダン」という日本のブランドを磨き上げ、次は海を越え、アジア、欧米へと進出する。


日本の卓越したホスピタリティと技術を、世界標準に塗り替える。この大きな夢の船に、共に乗ってくれる方を私たちは探しています。

"ボディケアをもっと身近にする——
その先に、世界が待っている。"

私たちが守り続ける、3つの約束。

  • 01完全個室 × 和の設え。五感を解きほぐす上質な空間。
  • 02本部運用のSNS・広告で、インバウンド集客を支援。
  • 03正社員雇用・完全週休二日制。働く人が誇れる職場。

丸投げではなく、共に高め合い、
日本の素晴らしさを世界へ伝える。
志ある方を、私たちは歓迎します。

代表 松尾 雄太

Yuta Matsuo

代表 松尾 雄太

理学療法士として培った解剖学・運動学の知見。それを詰め込んだのが『つぼみや』の本格的な施術です。

直接お身体に触れるサービスだからこそ、技術だけでなく心からのおもてなしを全スタッフが意識しています。

働くセラピストが誇りを持てる「正社員雇用・完全週休二日制」。スタッフが豊かであってこそ、お客様の心も豊かにできる。

そんな想いで、私たちは歩みを進めてまいります。

株式会社TSUBOMIYA 代表取締役

確信を持って
挑戦できる理由

01

国内外から選ばれる
新規集客力

国内のお客様に加え、海外からのお客様にも足を運んでいただいている「和」の空間設計。独自のブランド力で他店との差別化を図ります。

心斎橋店 新規 単月最高270名(2025年10月)
02

理学療法士監修の
技術研修

代表自らが詰め込んだ「身体の構造に考慮したアプローチ」。国内外問わずリピートされる本格派の施術を提供します。

解剖学・運動学に基づく独自カリキュラム
03

人が集まる職場を
つくる求人力

セラピストの働き方改革(正社員化・待遇改善)を掲げ、志のある人材の採用につなげています。

正社員雇用 × 完全週休二日制
04

インバウンド集客という
もう一つの柱

人口減少社会において、海外のお客様の取り込みは経営リスクの分散につながります。本部管理の広告・SNS運用で集客を支援します。

本部による広告・SNS運用サポート

世界が認めた、和の空間。

つぼみや心斎橋店が、国際建築・デザインアワード「IADA 2026」(Architecture & Design Community 主催)の
Alternative Interior Design 部門にて、最高賞 PLATINUM WINNER を受賞しました。

PLATINUM WINNER 2026 — International Architecture & Design Awards
IADA 2026 Certificate — TSUBOMIYA Shinsaibashi PLATINUM WINNER

内装デザイン監修:LUSTY design Inc.(大江 俊輔)

数字で見る、つぼみや。

270名
心斎橋店の新規顧客(単月最高・2025年10月)
★4.9
口コミ平均(直営3店合計1,224件・2026年8月30日時点)
2社
FC加盟契約(2026年10月時点)

※ 数値は直営店の特定の店舗・時期の実績です。加盟店の集客や成果を保証するものではありません。

動画で知る、つぼみや。

言葉だけでは伝わらないものを、映像で。
代表の想いから、集客の現場、経営者との対談、採用の考え方まで。

「TSUBOMIYA」 / ブランド映像 / 1:48

Message

代表の想い

なぜ、つぼみやをつくったのか。代表の言葉と、店の空気を。

つぼみやの理念について

7:03 / 2026年1月

TSUBOMIYA②

2:50 / 2026年9月

内装と人にお金をかけるリラクゼーションサロン|代表から求職者の皆様へ

2:12 / 2026年10月

Global

世界へ

インバウンドの集め方と、海外から見たつぼみや。

インバウンド集客は強い武器になる|単価が高いお客様を自社に送る方法

6:02 / 2026年10月

新規集客はまず立地|国内とインバウンドの集め方

5:05 / 2026年10月

【外部チャンネル】韓国の旅行クリエイターによる心斎橋店の体験動画(韓国語)

16:08 / 2026年7月

Reality

現場の実際

リピート、季節の波、マネジメント。良いことだけでなく、難しさも。

【サロン経営】リピート対策の答えは?

3:46 / 2026年10月

リラクゼーションサロンの「閑散期」

3:00 / 2026年1月

サロンにおけるマネジメントは「入口」が全て

3:37 / 2026年1月

Talk

経営者と語る

店舗を広げてきた経営者と、経営の考え方を語り合います。

【ラピラティス】店舗数100店舗超「渋谷社長」と理学療法士について語る!

17:08 / 2026年9月

【エルア】全国30店舗超「臼井社長」と対談しました!

14:08 / 2026年7月

【敏腕女性社長】アイサロン&よもぎ蒸しの2軸展開「片伊木」さんと対談!

17:29 / 2026年10月

Therapist

セラピストと語る

現場に立つ人たちと、技術と仕事の話を。

【リラク研究会講師】toiki「藍子」さんに事業インタビュー!

8:03 / 2026年6月

【CieloBlu】青空さんと「セラピスト」ゆるっとトーク

13:13 / 2026年10月

【セラピストの先生】大手整体の技術顧問を務める「ふるや先生」を直撃!

13:28 / 2026年7月

Space & People

空間と人

内装と正社員雇用に、なぜこだわるのか。

内装は「競合がかけないから」かける|リラクゼーションの勝ち筋は逆張り

4:04 / 2026年10月

業務委託が8〜9割の業界で、つぼみやが正社員雇用を選ぶ理由

3:02 / 2026年10月

【求人と離職】離職は求人の「入り口」で決まる

2:24 / 2026年10月

つぼみやの、いま。

仲間を募る、9つの舞台。

日本を代表する観光・インバウンド都市を中心に、共に世界へ挑むパートナーを募集します。
現在 2社 が加盟を決めています(2026年10月時点)。

沖縄 / Okinawa 鹿児島 / Kagoshima 宮崎 / Miyazaki 大分 / Oita 熊本 / kumamoto 長崎 / Nagasaki 佐賀 / Saga 福岡 / Fukuoka 高知 / Kochi 愛媛 / Ehime 香川 / Kagawa 徳島 / Tokushima 山口 / Yamaguchi 広島 / Hiroshima 岡山 / Okayama 島根 / Shimane 鳥取 / Tottori 和歌山 / Wakayama 奈良 / Nara 兵庫 / Hyogo 大阪 / Osaka 京都 / Kyoto 滋賀 / Shiga 三重 / Mie 愛知 / Aichi 静岡 / Shizuoka 岐阜 / Gifu 長野 / Nagano 山梨 / Yamanashi 福井 / Fukui 石川 / Ishikawa 富山 / Toyama 新潟 / Niigata 神奈川 / Kanagawa 東京 / Tokyo 千葉 / Chiba 埼玉 / Saitama 群馬 / Gunma 栃木 / Tochigi 茨城 / Ibaraki 福島 / Fukushima 山形 / Yamagata 秋田 / Akita 宮城 / Miyagi 岩手 / Iwate 青森 / Aomori 北海道 / Hokkaido 2 1 4 6 7 5 8 9 3
  • 1札幌
  • 2東京
  • 3神奈川
  • 4金沢
  • 5名古屋
  • 6京都
  • 7大阪
  • 8広島
  • 9福岡

※ 上記エリアを中心に募集しています。その他のエリアもお気軽にご相談ください。

加盟金100万円 / 加盟契約 2社(2026年10月時点)

大きな夢の船、
そのオーナーになりませんか。

日本の誇りを、世界へ届ける旅に出ましょう。
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